Ausgerechnet im 100. Jahr des Firmenbestehens rutscht ein deutsches Familienunternehmen in die Insolvenz. Wie geht es für Betrieb und Mitarbeiter nun weiter?
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Ausgerechnet im 100. Jahr des Firmenbestehens rutscht ein deutsches Familienunternehmen in die Insolvenz. Wie geht es für Betrieb und Mitarbeiter nun weiter?